Palkanalennus astuu voimaan lokakuun alussa ja päättyy ensi vuoden lopussa. Myöskään kannustinpalkkioita ei makseta. Jo sovittu yleiskorotus maksetaan vasta nyt tehdyn sopimuksen umpeuduttua.

Sopimus on osa Finnairin vakautussopimusta. Sopimus säästää matkustamohenkilökunnan kuluja 12,3 miljoonaa euroa, mikä on osa aiemmin julkaistua säästöohjelmaa. Sopimus ei koske lentäjiä.

Finnairille työskentelee pääluottamusmies Esa Heimosen mukaan 1 700–1 800 lentoemäntää ja stuerttia. Keskipalkka on noin 2 700 euroa, Heimonen kertoo.

Palkka tulee, jos irtisanomiset alkavat

Matkustamopalveluosaston johtajan Kati Lehesmaan mukaan irtisanomisilta vältytään, vaikka sopimuksen ratkaisut eivät ole helppoja.

Jos Finnair sopimuksesta huolimatta alkaa irtisanoa lentoemäntiä ja stuertteja, palkattomat työpäivät muutetaan palkallisiksi, kertoo Suomen lentoemäntä- ja stuerttiyhdistyksen puheenjohtaja Thelma Åkers.

Finnairin taloutta sopimus ei yksin pelasta. Finnairilla on käynnissä säästöohjelma, jossa pyritään 100 miljoonan euron säästöihin.

Finnairin toimitusjohtaja Jukka Hienonen erosi viime kuussa. Ero oli vastalause Finnairin työntekijöiden ammattiyhdistysten palkkapolitiikalle, jota Hienonen haukkui joustamattomaksi.