Turku |

Keski-ikäiset naiset kiukkuisia työpaikoilla

Vanhempiin naisiin kohdistuu ennakkoluuloja ikääntymisen tuomista muutoksista, kuten vaihdevuosien aiheuttamasta kiukkuisuudesta. Åbo Akademissa valmistuneen väitöskirjan mukaan työorganisaatioiden sukupuolistavat käytännöt luovat ja ylläpitävät ikääntyviin kohdistuvia ennakkoluuloja.

Kiukkuinen nainen työpaikalla
Keski-ikäiset naiset ovat kiukkuisia työpaikoilla, todetaan Sari Irnin väitöstutkimuksessa. Kuva: YLE / Petra Ristola

Ne myös piilottavat todelliset työn järjestelyihin liittyvät ongelmat. Lisäksi odotukset työntekijöiden heteroseksuaalisuudesta sekä sukupuolen kaksijakoisuudesta, ja näihin odotuksiin liittyvä syrjintä voivat lyhentää seksuaali- ja sukupuolivähemmistöihin kuuluvien työuria.

Keski-ikäisiin työntekijöihin kohdistuu ennakkoluuloja

Väitöskirjatutkimuksen mukaan stereotyyppiset käsitykset keski-ikäisistä työntekijöistä ovat sukupuolittuneita. Tutkimuksen tulokset viittaavat siihen, että vanhempien työntekijöiden ikää käytetään työorganisaatioissa selittämään erilaisia asioita kuten tyytymättömyyttä, väsymystä, ja halua siirtyä eläkkeelle ennen vanhuuseläkeikää.

Tutkimuksen mukaan sukupuolistavat käytännöt aiheuttavat muun muassa tuen puutetta ja ylimääräisiä työtehtäviä vanhemmille naisille. Näistä aiheutuva tyytymättömyys saatetaan tulkita ikääntymisen mukanaan tuomiksi ongelmiksi, kuten vaihdevuosista aiheutuvaksi kiukkuisuudeksi.

- Mikäli jonkin asian syy näyttäisi olevan työntekijän ikääntyminen, kannattaa tarkastella kriittisesti työorganisaation käytäntöjä ja kyseenalaistaa: mitkä organisaation toimintatavat saattaisivat tuottaa kyseisen ilmiön, painottaa tutkija Sari Irni. Lisäksi kaksijakoiset odotukset työntekijöiden sukupuolesta ja heteroseksuaalisuudesta aiheuttavat ylimääräisiä mutkia seksuaali- ja sukupuolivähemmistöihin kuuluvien työelämänkulkuihin, ja voivat jopa työntää vähemmistöön kuuluvia varhain pois työelämästä.

Väitöskirjassa tutkittiin iän ja työn kohtaamisia kymmenessä suuressa työorganisaatiossa, jotka sijoittuvat työelämän eri sektoreille, sekä sukupuoleen ja seksuaalisuuteen liittyvien odotusten merkitystä työelämänkulkujen muotoutumiselle. Tutkimuksessa haastateltiin 45-64-vuotiaita työntekijöitä, ammattijärjestöjen luottamushenkilöitä sekä henkilöstöpäälliköitä.

Kommentoi aihetta

(34 kommenttia)

Kirjoita kommentti

Käytäthän nimimerkkiä. Emme julkaise nimellä kirjoitettuja viestejä.

Pysythän aiheessa. Vain aiheeseen liittyvät viestit julkaistaan.

Viestisi luetaan toimituksessa ennen sen julkaisemista. Haluamme tarjota sinulle mahdollisuuden hyvin perusteltuun, laadukkaaseen ja moniääniseen keskusteluun. Tarkemmat pelisäännöt voit lukea tästä linkistä.

Vastaa alla olevaan kysymykseen. Kysymyksen on tarkoitus varmistaa, että lähetetty kommentti ei ole tietokoneella automaattisesti luotu häiriöviesti.

Kiitos! Kommenttisi on lähetetty toimitukseen. Julkaisemme kommentteja arkisin klo 07-17 välisenä aikana.

Toimitus lukee kommentit ennen julkaisua. Asiattomia ja hyvien tapojen vastaisia kommentteja ei julkaista. Pitkiä kirjoituksia voidaan lyhentää, muuten kommentit julkaistaan sellaisenaan.

Kiitos! Ilmoituksesi asiattomasta kommentista on lähetetty Yle Uutisten toimitukseen.

Toimitus tarkastaa kommentin, josta ilmoitus on annettu ja poistaa tarvittaessa kommentin verkkosivuilta.

Tämä

Ilmoita asiattomasta kommentista

Naiset käyttävät ehkäisynä myös kierukoita, jotka saattavat aiheuttaa koviakin tuskia ja outoa jomotusta alavatsalla, eikä ainoastaan e-pillereitä, joita kaikki eivät saa edes käyttää. Yksi ehkäisymuoto on myös sterilisaatio, joka ei myöskään vaikuta millään tavoin hormoneihin kondomista puhumattakaan tai rytmimenetelmistä.

Äsken käydessäni asioilla minulla oli tosi hauskaa. Otin esille meidän keski-ikäisten naisten kiukutteöim, johon eräs laboratoriohoitajana työskentelevä nainen totesi, että hänen työssään tapaa paljon keski-ikäisiä naisia ja myös miehiä ja vain ani harva näistä kiukkuaa. Heilläkin työilmapiiri työpaikalla oli hyvin leppoisa, vaikka hänen työpaikallaan kaikki naiet olivat lähes poikkeuksetta keski-ikäisiä, muttei heistä kukaan kuulemma kiukuttele.

Naisten tunteiden purkaukset saattavat olla myös syy naisten pitkäikäisyyteen, koska paha mieli puretaan heti. Miehillä tunteet purkautuvat heihin itseensä eli aletaan juoda ja pidetään tunteet sisällä.


saga

Ilmoita asiattomasta kommentista

Kilpailu työpaikoilla on nyt vain niin kovaa, että tuntuu olevan sallittua ottaa epäreilut keinotkin käyttöön. Nähty, koettu ja homma jatkuu edelleen jos näihin asioihin ei puututa. Vaikka nainen olisi minkälaisen pätevyyden ja koulutuksen hankkinut se voidaan mitätöidä juuri tuollaisella mollaamisella. Lisäksi työpaikolla on yhä vähemmän työntekijöitä, joten sitä tukeakaan ei tunnu saavan. Eri asia on sitten nämä "huumorimiehet".


Keski-ikäinen, ihanaa!

Ilmoita asiattomasta kommentista

No jopas! Tulkinta toisen kiukkuisuudesta tai kiukuttomuudesta on usein tulkitsijansa päässä. Keski-ikäinen nainen on riittävän osaava, tietävä ja taitava, ettei suostu toimimaan työyhteisön normittamalla tavalla, vaan uskaltaa jo valita oman tiensä. Ja kun sen ilmaisee kyllin selvästi, ja vaikka kuinka rauhallisesti ja hyvätaiasesti, se tulkitaan kiukutteluksi. Kun ei suostu olemaan "kiltti", niin kiukuttelee. Kun pitää oikeuksistaan kiinni, on itsepäinen.

Hyvät käytöstavat ovat tietysti aina kunniassa. Niiden noudattaminen on riittävä keino kaikkien kanssa toimeentulemiseksi työpaikalla - niiden huonosti käyttäytyvienkin kanssa. Ja niitähän aina löytyy joka työyhteisöstä.

Ei sorruta "uhri ja syypää" - keskusteluun. Se on juuri se tapa, jolla kaikki oikeutetutkin vaatimukset, ym. torpedoidaan. Väittämällä, että tämä on ihan huu-haa-hommaa. On jonkilainen negatiivinen vastike "ylistämällä alistamiseen". Pidetään siis pintamme, siskot, sinnikkäästi, varmasti ja rauhallisesti.


Kuutiopallo

Ilmoita asiattomasta kommentista

Miten sen kiukkuenergian saisi johdettua sähköverkkoon? Jotain muuntoanturoita ja siruja ihon alle, jotka langattomasti sitten siirtyisivät keräilygeneraattoreihin ja sähköverkkoon. Monien työpaikkojen sähkömenot putoisivat nollaan kun työkiukku hyödynnettäisiin. Ajatelkaa oman työpöydän masinat toimisivat omalla nais - ja mieskiukkulla. Saisiko kiukun muunnettua valoksi. Jotain biokiukkupolttimoita ympäri kehoa.? Meillä olisi loistavia työyhteisöjä. Olis se hienoo.


Todellisuus on karua

Ilmoita asiattomasta kommentista

Hyvä, että joku uskaltaa riipaista hieman pintaa syvemmälle ja tuoda asiaa esille. Jäisikin pelkkään ennakkoluuloon. Käytännössä käy valitettavan usein niin, että vanhempi nainen ylityöllistetään reilusti ja palautteessa väsymisen syynä pidetään ikää eikä liian suurta työmäärää. Väsyminen vaikuttaa myös ennen pitkään työn laatuun ja siitä työnantajan edustaja taas saa hyvän syyn ulkoistaa henkilön seuraavassa YT:ssä. Kyse on ikärasismista, mitä ymmärrettävästä syystä peitellään, koska onhan ikään perustuva syrjintä lain mukaan kiellettyä. Valitettavan usein suurempia kiukuttelijoita ovat työelämäänsä aloittelevat nuoret, jotka ovat kotonaan tottuneet saaman kaiken haluamansa. Työelämässä toiminta eroaakin kotikohtelusta ja kiukuttelu alkakoon.


kolmen äiti

Ilmoita asiattomasta kommentista

Luettuani otsikon ajattelin "Hienoa, että viisikymppiset naiset sentään rohkenevat ilmaista itseään!" mutta ei kai sitten... Työorganisaatiot ovat harvoin täydellisiä ja joskus täytyykin ilmaista ärtymyksensä, jotta edes jotain uudistusta saataisiin aikaan. Meitä kolmikymppisiä ja pätkätyöläisiä ei kuunnella, mutta ehkä kokeneempia ja vakityön omaavia kuitenkin...(?)



koi

Ilmoita asiattomasta kommentista

Paperilehdessä oli juttu aiheesta jo aikaisemmin. Siinä tutkimuksesta sai oikean kuvan? tässä on ruvettu provosoimaan otsikolla.?Tutkimuksen mukaan sukupuolistavat käytännöt aiheuttavat muun muassa tuen puutetta ja ylimääräisiä työtehtäviä vanhemmille naisille. Näistä aiheutuva tyytymättömyys saatetaan tulkita ikääntymisen mukanaan tuomiksi ongelmiksi, kuten vaihdevuosista aiheutuvaksi kiukkuisuudeksi. ? Paprerilehden artikkelissa oli mm. esimerkkinä tuotantolaitoksen työntekijät. Heidän tehtäviinsä kuului työvuoron päätteeksi pestä tuotantolaitteet. Poikkeuksetta miehet lähtivät kotiin ja naiset jäivät pesemään laitteita, koska se oli tehtävä. Valitettavan usein tämä on totta, naiset ovat tunnollisia ja miehet mennä porskuttaa ? paremalla palkalla. Jos nainen perää oikeuksiaan/tasa-arvoa on hän kiukkuinen vaihdevuosioireinen.


ei sentään mitkään miesten markkinat

Ilmoita asiattomasta kommentista

"Tämä" Oletko varma, että nämä kyseiset naiset pitävät tai tykkäävät, juuri näistä miehistä mitä tarkoitit.


Tuoreimmat aiheesta: Turku

Pääuutiset

Suosittelemme

Tuoreimmat

Muualla Yle.fi:ssä