TV1 maanantaina 20.4.2015 klo 21.30 - 22.55, uusinta lauantaina 25.4. klo 13.05
Yle Areenassa 30 päivää
Talvivaaran miehet on dokumenttielokuva kriisistä toiseen kulkevan kaivosyhtiön työntekijöiden työn mielekkyydestä.
Elokuvassa seurataan neljän kainuulaisen ammatti-ihmisen työtä synkeissä maisemissa, jonka mittasuhteissa ihminen on pieni ratas.
Uudella "biokasaliotuksella" luvattiin nikkeliä ja sinkkiä maailmanmarkkinoille ja paperitehtaalta sadoille työttömiksi jääneille kunnon prosessiteollisuustyötä.Ammattilaisen arvo
Tapahtumat käynnistyvät vuonna 2013, kun yhtiön kassakriisi valkenee kaikessa karuudessaan.
Kaivoksen sitoutuneet työntekijät kertovat kriisiytyvän yhtiön tarinaa ja pohtivat, minkä arvon ammattimies ansaitsee konkurssin partaalla horjuvassa kaivosyhtiössä.
Miten työntekijät selvittävät itselleen ja läheisilleen työnsä merkityksen, kun työpaikka on koko ajan keskellä kannattavuus- ja ympäristökriisiä.Entinen vesienhallintajohtaja puhuu
TV1 esittää dokumentista päivitetyn version, jossa vesienhallintajohtaja Maija Vidqvist kertoo irtisanoutumisensa syistä ja analysoi uuden omistajaehdokkaan puheita.
Vidqvist valottaa Talvivaarassa vallinnutta johtamiskulttuuria ja herättää pohtimaan, kuka ottaa vastuun kriisin hoitamisesta.
Dokumentin virallinen ensiesitys oli DocPoint -dokumenttielokuvafestivaalilla Helsingissä 27.1.2015. Dokumentti sai ensi-iltansa 15 paikkakunnalla ympäri Suomea, mukaan lukien Sotkamo, Kajaani ja muut Talvivaaran lähistön paikkakunnat.Tampereen elokuvajuhlien vuoden 2015 kotimaisessa kilpailussa Talvivaaran miehet sai erikoispalkinnon.
Ohjaus: Markku Heikkinen. Tuotanto: Hannu-Pekka Vitikainen/Zone2 Pictures Oy
Maija Vidqvist: Kyse on koko Suomen asiasta
"Olen joutunut miettimään mikä on tekemieni salassapitosopimusten arvo, kun kyse on koko Suomen asiasta. Meidän kaikkien verorahoista, suurista ympäristöriskeistä ja keskustelukulttuurista tässä maassa."
Kaivosyhtiö Talvivaaran vesienhallinnan johtaja ja johtoryhmän jäsen Maija Vidqvist irtisanoutui elokuussa 2013.
Vidqvist kertoo irtisanoutumisensa syistä ja oman näkemyksensä yhtiön surullisesta tilasta 11 minuuttia pitkässä videossa, jonka sisältöä ei nähdä dokumentissa: