Keski-Suomen Osuuspankissa käynnistetään ensi viikolla yt-neuvottelut, jotka koskevat kahtakymmentä ihmistä.
– Neuvotteluiden tavoitteena eivät ole irtisanomiset, vaan ihmisten työnkuvat muuttuvat, kertoo pankin varatoimitusjohtaja Pasi Sorri.
Yt-kierroksen piirissä olevat työntekijät hoitavat tällä hetkellä esimerkiksi asiakirjahallintoa. Nämä tehtävät ollaan keskittämässä koko pankkikonsernin yhteisiksi.
Työntekijöille tarjotaan vastedes asiakaspalvelutyötä Osuuspankin konttoreista eri puolilta Keski-Suomea.
Keski-Suomen Osuuspankilla on yhteensä noin 230 työntekijää ja 12 konttoria.