Intian rautateiden yritys palkata vammaisia työntekijöiksi epäonnistui nolosti

Indian Railwaysin valintakoe järjestettiin paikassa, johon liikuntarajoitteisten oli hankala päästä. Yhtiö syyttää ongelmista yksityistä työvälitysyritystä, joka valitsi koepaikat.

Ulkomaat
Matkustajat nousevat pikajunaan Mumbaissa.
Matkustajat nousevat pikajunaan Mumbaissa.Divyakant Solanki / EPA

Intian junaliikennettä operoiva Indian Railways epäonnistui tällä viikolla vammaisten rekrytoinnissa työntekijöiksi, koska hakijat eivät päässeet ajoissa valintakokeeseen. Tilaisuus järjestettiin Delhissä hissittömän ja rampittoman rakennuksen toisessa ja kolmannessa kerroksessa, kertoo The Times of India (siirryt toiseen palveluun)-lehti.

Osa hakijoiden vanhemmista kantoi lapsensa portaita ylös valintakokeeseen. Monet kandidaatit eivät ehtineet koetilaisuuteen ajoissa koettelemuksen takia, nimettömänä esiintynyt hakija kertoi lehdelle.

Rautatieyhtiö järjesti rekrytointitilaisuuksia yhteensä 142 hakupisteessä. Hakijoiden mukaan vastaavanlaisia ongelmia ilmeni Bangaloressa ja kahdeksalla muulla paikkakunnalla.

Indian Railwaysin edustajat ovat myöntäneet, että osassa rekrytointipaikoista ilmeni "joitakin ongelmia".

Yhtiö syyttää ongelmista yksityistä työnvälitysfirmaa, joka oli valinnut rekrytointitilaisuuksien koepaikat. Indian Railwaysin mukaan estyneet kandidaatit saavat uuden mahdollisuuden osallistua valintakokeeseen.

Valtion omistama Indian Railways on Intian suurin työllistäjä. Intian korkein oikeus oli määrännyt yhtiön varaamaan yli 450 työpaikkaa vammaisille. Suurin osa yhtiön tarjoamista kiintiötyöpaikoista on erilaisia toimistotehtäviä.

Lähteet: AFP

Uusimmat uutiset puhelimeesi

Lataa Yle.fi-sovellus