Yt-neuvottelut koskevat 140 hallinnossa ja tukitoiminnoissa työskentelevää ja 540 matkustamohenkilöstön työntekijää. Yhtiön johdon mukaan henkilöstöä uhkaa ulkoistukset ja irtisanomiset, jos 18 miljoonan säästöistä ei päästä sopimukseen.
Tavoitteena on siis käytännössä alentaa henkilöstön palkkatasoa. Työehtosopimuksien mukaan Finnairin matkustajahenkilökunnan minimipalkka on 200-500 euroa suurempi kuin esimerkiksi Flybe Finlandin lentoemäntien ja stuerttien.
Finnairin mukaan matkustamohenkilökunnasta 1 500 on suomalaisia. Suoraan tai alihankkijoiden kautta palkattuja ulkomaalaisia työntekijöitä on kolmisensataa.
**Huolestuttaako lentoemäntien ja stuerttien ulkoistaminen? **
Onko sillä väliä, millä kielellä Finnairin koneessa saa palvelua? Pitäisikö Finnairin henkilöstön joustaa?
Keskustelu aiheesta torstaina TV1:ssä **A-studio: Talkissa **klo 21.05. Vieraina Finnairin operatiivinen johtaja Ville Iho, liikenne- ja kuljetustekniikan professori Jorma Mäntynen, Suomen lentoemäntä- ja stuerttiyhdistyksen puheenjohtaja Thelma Åkers ja stuertti Petri Kokko. Keskustelun vetää Susanne Päivärinta.